Onsdag denne uken ble Opplæringskontoret i Oppdal og Rennebu (OOR) stiftet i Næringshuset i Oppdal.

Det var i vår i år at Nasjonalparken Næringshage, Oppdal videregående skole og NAV ble enige om å starte arbeidet med å få til et lokalt tverrfaglig opplæringskontor.

– Bedrifter har savnet tilbudet. Ikke bare blir det administrative arbeidet enklere for bedriftene med et slikt kontor, det kan også gjøre at det kommer til flere læringsplasser i distriktet, forteller Jan Bredeveien i Nasjonalparken Næringshage, som ble valgt som styreleder for det nye opplæringskontoret.

Foruten Nasjonalparken Næringshage, Oppdal videregående skole, NAV og Oppdal kommune, var bedriftene Lund Hyttebygg AS, Berkåk Bil AS, Narvesen Oppdal og Coop Oppdal SA tilstede på stiftelsesmøtet.

– Vi har foreløpig fått respons fra 17 bedrifter. I løpet av kort tid regner vi med at det kan komme til flere bedrifter, sier Bredeveien.

13 innmeldte fag

Andre bedrifter som ikke var tilstede på stiftelsesmøtet, men som har meldt interesse rundt opplæringskontoret er LH Bygg Entreprenør AS, Vitnett AS, Toyota Bilia Oppdal AS, Total Autoservice, Elotec, Otretek, Oppdal Sten, Rennebu kommune og Torshaug private barnehage.

Det tverrfaglige opplæringskontoret dekker foreløpig 13 fag. Det er IKT-servicefag, dataelektronikk, telekommontør, elkommontør, mekaniske fag, bilskade-/bilreparatør, tømrer, møbelsnekker, betongfag, helsefagarbeider/barne- og ungdomsarbeider, kontorfag, salgsfag og butikkslakter.

– Foreløpig er disse 13 fagene innmeldt, men antallet vil nok øke. Det er viktig å komme i gang med noen fag i hvert fall, forteller styrelederen.

Fornøyde bedrifter

Nå i starten skal opplæringskontoret administreres ved ressurssenteret på Oppdal videregående skole.

– De må dra lasset i første omgang. Målet er å få ansatt en daglig leder, men per dags dato finnes det ikke ressurser til det, forklarer Bredeveien.

Daglig leder ved Narvesen Oppdal, Britt Unni Aalmen, er glad for å kunne være med å stifte opplæringskontoret.

– Jeg ser absolutt en fordel av å få dette tilbudet. Jeg har selv en lærling i salgsfaget, og må i dag helt til Løkken når jeg har møter med Midtnorsk opplæring, sier Aalmen.

Stig Holthe-Berg i Lund Hyttebygg er også fornøyd med stiftelsen.

– Vi bruker i dag et opplæringskontor i Trondheim. Det blir fint å få et lokalt kontor så lærlingene oftere kan få besøk og oppfølging, forteller Holthe-Berg.

Under stiftelsesmøtet til OOR ble det også valgt et styre med syv medlemmer.

Jan Bredeveien ble utnevnt som styreleder for ett år. Cecilie Nitter i Coop Oppdal, Anne Berit Dalen i Vitnett, Britt Unni Aalmen og Stig Holthe-Berg i Lund Hyttebygg ble valgt som styremedlemmer for to år. Arnt Hove i NAV Oppdal og Rennebu og rektor Torkild Svorkmo-Lundberg ved Oppdal videregående skole ble valgt som styremedlemmer for ett år.